“La parità di genere è una leva di sviluppo per l’Abruzzo”

“L’Abruzzo sta vivendo una fase significativa per l’imprenditoria femminile, che rappresenta una componente essenziale del nostro sistema produttivo. Le donne che guidano imprese nel territorio dimostrano capacità di innovazione, resilienza e una visione orientata alla sostenibilità e alla qualità del lavoro”. A dirlo è la presidente della Commissione pari opportunità della Regione Abruzzo, Rosa Pestilli, sottolinea l’importanza crescente dell’imprenditoria femminile nel tessuto economico regionale e richiama l’attenzione su strumenti innovativi come la certificazione UNI/PdR 125, oggi sempre più strategici per la competitività delle aziende.

“Nonostante i progressi, permangono criticità che richiedono un impegno istituzionale costante: accesso al credito, conciliazione vita-lavoro, dimensione ridotta delle imprese e stereotipi culturali ancora radicati. Come Commissione pari opportunità – prosegue la presidente Pestilli– lavoriamo per promuovere politiche che sostengano concretamente le imprenditrici, affinché possano crescere e competere in un mercato sempre più complesso”.

 Un ruolo centrale è attribuito alla certificazione UNI/PdR 125, lo standard nazionale che misura e valorizza le politiche di parità di genere nelle organizzazioni che, come sottolinea Pestilli, “non è un adempimento formale ma un percorso che aiuta le aziende a migliorare i propri processi interni, a valorizzare le persone e a rendere la parità un elemento strutturale della cultura aziendale. Inoltre, offre vantaggi concreti: premialità nei bandi, punteggi aggiuntivi nelle gare pubbliche e benefici reputazionali. L’interesse delle imprese abruzzesi verso la certificazione è in crescita, segno di una maggiore consapevolezza del valore strategico della parità di genere. Sostenere le imprese femminili significa investire nel futuro dell’Abruzzo. La parità non è un tema ‘per donne’, ma una leva di sviluppo economico e sociale per l’intera comunità. La Commissione pari oppportunità – conclude – conferma il proprio impegno nel promuovere iniziative, percorsi formativi e momenti di confronto dedicati alle imprese e agli stakeholder regionali, con l’obiettivo di rendere l’Abruzzo un territorio sempre più inclusivo, competitivo e orientato all’innovazione sociale”.