siglato l’accordo quadro tra università d’Annunzio e Federmanager Abruzzo e Molise

L’università degli studi “Gabriele d’Annunzio” di Chieti-Pescara e Federmanager Abruzzo e Molise hanno siglato un accordo quadro di collaborazione della durata di 36 mesi che mira a potenziare la ricerca e l’innovazione. A firmarlo il rettore Liborio Stuppia e la presidente dell’organizzazione dirigenziale Franca Camplone. 

Si tratta di un accordo che nasce con l’obiettivo di integrare le competenze accademiche con il know-how manageriale fin dagli anni del percorso universitario, impegna le due istituzioni a cooperare in modo strutturato sulla didattica, attraverso seminari specialistici, project work su casi reali, tirocini curriculari ed extracurriculari, co-progettazione di master universitari, corsi executive e partecipazione ai comitati di indirizzo dei Corsi di Studio; su ricerca e sviluppo, mediante la partecipazione congiunta a bandi competitivi, il finanziamento di borse di studio e dottorati industriali, il supporto al trasferimento tecnologico e lo sviluppo di spin-off e startup innovative. Infine, su Terza Missione e Placement, implementando programmi di mentoring e orientamento al lavoro, job fair, career day, iniziative di sostenibilità ed ecologia industriale, e progetti mirati allo sviluppo economico e sociale del territorio abruzzese e molisano. L’intesa segna un significativo cambio di passo operativo nei rapporti tra rappresentanza manageriale e mondo accademico, introducendo l’idea fondamentale che la cultura d’impresa e la visione organizzativa debbano affiancare gli studenti fin dalla fase formativa. Come evidenziato dalla presidente Federmanager Abruzzo e Molise, Camplone, “l’operatività congiunta sulle direttrici delineate e, in particolare, sulla Terza Missione, consentirà di connettere direttamente la “d’Annunzio” col tessuto aziendale, garantendo al territorio professionisti con competenze mirate e rispondenti alle evoluzioni del mercato”.

“L’università – spiega il rettore Stuppia – oggi ha la responsabilità non solo di formare competenze solide e qualificate, ma anche di creare le condizioni affinché la conoscenza, la ricerca e l’innovazione possano tradursi in concrete opportunità di crescita per gli studenti, le imprese e le comunità. La collaborazione del nostro Ateno con Federmanager Abruzzo e Molise si inserisce pienamente in questa visione, mettendo in relazione due patrimoni complementari: il sapere scientifico con l’esperienza manageriale maturata nelle organizzazioni e nei sistemi produttivi. Con ciò offriremo ai nostri studenti percorsi sempre più vicini al mondo del lavoro e alle sue trasformazioni e, al tempo stesso, metteremo le competenze del nostro Ateneo al servizio dell’innovazione e dello sviluppo del territorio”.