Lavoro, Regione lancia piano da 24,7 milioni: “Abruzzo locomotiva del Centro-Sud”

Un piano da quasi 25 milioni di euro per sostenere l’occupazione e rafforzare la crescita del mercato del lavoro regionale. È quello presentato a Pescara dal presidente della Regione Abruzzo Marco Marsilio e dall’assessore al Lavoro Tiziana Magnacca nel corso di una conferenza stampa nella sede di Piazza Unione.

Il pacchetto complessivo vale 24,7 milioni di euro ed è destinato a finanziare incentivi alle imprese, tirocini extracurriculari e misure specifiche per favorire l’inserimento lavorativo delle categorie più fragili. Secondo i dati illustrati dalla Regione, l’Abruzzo registra oggi un tasso di occupazione del 62,4%, con oltre 512 mila occupati complessivi e una crescita superiore alla media del Mezzogiorno.

“L’Abruzzo è la locomotiva del Centro-Sud, ma anche una delle regioni più dinamiche d’Italia per crescita dell’occupazione e riduzione della disoccupazione”, ha dichiarato Marsilio, che ha sottolineato come i risultati siano stati raggiunti nonostante la crisi del comparto automotive, settore storicamente strategico anche per la provincia di Chieti e l’area della Val di Sangro. “Se facciamo questi numeri nonostante le difficoltà dell’automotive significa che il territorio ha reagito bene e che gli investimenti sono stati indirizzati in modo efficace”, ha aggiunto il presidente.

L’assessore Magnacca ha invece posto l’attenzione sui numeri relativi a donne e giovani. Il tasso di occupazione femminile in Abruzzo ha raggiunto il 52,6%, con un incremento di 7,4 punti rispetto al 2020, mentre la disoccupazione femminile è scesa al 7,3%. In netto calo anche il numero dei Neet, cioè i giovani che non studiano e non lavorano: in Abruzzo sono passati dai 56 mila del 2021 ai circa 39 mila attuali, con una riduzione del 30%.

Il piano regionale prevede contributi a fondo perduto per i datori di lavoro del settore privato, fino a 10 mila euro per assunzioni a tempo indeterminato e fino a 5 mila euro per contratti a tempo determinato, con premialità per le trasformazioni contrattuali e per l’occupazione femminile. Sono stati inoltre annunciati circa 6 milioni di euro per gli incentivi ai giovani under 35, 5 milioni per i lavoratori over 36, 12,3 milioni per i tirocini extracurriculari con indennità mensile di 800 euro e 250 mila euro destinati all’inserimento lavorativo delle donne vittime di violenza.

Il primo bando, da circa 11 milioni di euro, sarà pubblicato la prossima settimana e potrà essere attivato immediatamente dalle imprese interessate. Nei giorni successivi sarà resa disponibile anche una fase preliminare informativa dedicata ai tirocini extracurriculari, mentre l’apertura ufficiale delle domande è prevista entro 15-20 giorni.